Ydelser til offentlige virksomheder - HR opgaver

Har I jeres primære fokus på den del af deres virksomhed der er jeres kerne og står I og har behov for støtte til opgaver omkring jeres medarbejdere.

inEssence tilbyder skræddersyede coaching- og rådgivningsforløb til medarbejdere med fokus på at skabe og genskabe arbejdsglæde, forebyggelse af stress og personlig udvikling i den professionelle rolle 

Eksempler på temaer der kan arbejdes med i et medarbejder-coachingforløb

• Indsigt i egen unikke personlighed og personlige mønstre
• Støtte og hjælp til bedre at kunne håndtere relationer - kollegaer, nærmeste leder, kunder mv. 
• Hjælp til håndtering af udfordrende og komplekse relation og situationer. Herunder støtte til at balancere behov fra borgere/patienter/klienter/brugere samt de krav der stilles i jobbet. 
• Arbejde med grunden til højt sygefravær, herunder indsigter til kilder til stress og forebyggelsesstrategier.
• Hjælp til håndtering af særlige personlige udfordringer.
• Styrke den personlige autoritet i den professionelle rolle.
• Finde potentialet og nye veje frem.
• Støtte til personlig centrering og balance.
• Støtte til at sige farvel til en medarbejder, på en værdig måde.
• Støtte til at hjælpe en afskediget medarbejder videre, på en værdig måde.

I et medarbejder coachingforløb vil du opleve, at du vokser i din professionelle rolle. Du kommer til at møde dig selv i en ny og styrket udgave. Du vil få nye strategier og værktøjer til at navigere lettere i det komplekse arbejdsliv.

Du vælger selv hvilke temaer du vil arbejde med. Sammen skaber vi et rum, med mulighed for at arbejde med lige netop det du har behov for.

Ring på 4268 4984, eller mail på mettesina@mettesina.dk, og lad os få en uforpligtende samtale. 

inEssence v. Mette Sina